Служителите на Citigroup в Съединените щати, които няма да бъдат ваксинирани срещу Covid-19 до 14 януари, ще бъдат пуснати в неплатен отпуск и уволнени в края на месеца, освен ако не получат медицинско освобождаване, съобщи CNN.
Американската банка, която обяви плана си да наложи нови правила за ваксиниране през октомври, сега е първата голяма институция на Уолстрийт, която следва политика за ваксиниране.
Този ход идва в момент, когато финансовата индустрия се бори с това как безопасно да върне служителите в офиса и да се върне към нормалното състояние, тъй като новият вариант Омикрон се разпространява неудържимо.
Други големи банки на Уолстрийт, включително Goldman Sachs (GS), Morgan Stanley (MS) и JPMorgan Chase (JPM), са помолили някои свои неваксинирани служители да работят от вкъщи, но нито една не е стигнала дотам, за да започне със съкращения.
Докато Citigroup беше първата банка на Уолстрийт, която наложи задължителни ваксини, няколко други големи американски компании въведоха правила за „без ваксина, без работа“, включително Google и United Airlines, в различна степен на строгост.
Повече от 90 процента от служителите на Citigroup са изпълнили задълженията си досега и този брой нараства бързо, каза източник, запознат със ситуацията.
Citigroup обяви, че ще оценява изключенията по религиозни, медицински или други причини за всеки отделен случай.
