Макдоналдс съди бившия си изпълнителен директор Стив Истърбрук за това, че се твърди, че е лъгал по време на вътрешната проверка на компанията в неговото поведение. Бордът уволнил Истърбрук през ноември, защото имал връзка със подчинена. Сега компанията твърди, че Ийстърбрук е имал сексуални отношения с повече служители на компанията и е излъгал за това. „Макдоналдс не търпи поведение на никой служител, което не отразява нашите ценности“, пише сегашният изпълнителен директор Крис Кемпчински в писмо относно съдебния процес. Ийстърбрук беше освободен от Макдоналдс след разследване на отношенията му със една служителка. Служителката казала на независим външен съветник, че връзката е консенсусна, а не физическа. Ийстърбрук казал, че никога не е участвал в сексуални отношения, физически или нефизични, с който и да е друг служител в Макдоналдс. Ийстърбрук оставя поста на Крис Кемпчински, но освобождаването му мупозволява да получи сума за напускане на поста спреди изтичане на договора му. Ийстърбрук вероятно е щял да продължи да се възползва от многомилионната сума, коятополучилна раздяла с Макдоналдс, ако не беше анонимен доклад, който Макдоналдс получава през юли 2020 г. В него се твърди, че Ийстърбрук се е забъркал в сексуална връзка със служителка - различна жена от първото разследване. Разследването на този доклад предоставя доказателства за три сексуални отношения между Ийстърбрук и служителки на Макдоналдс. Макдоналдс казва, че през юли на бял свят се появила нова информация за действията на Ийстърсбрук, което предизвика по-нататъшно разследване от компанията. Проверка разкрила, че Ийстърбрук излъгал компанията и унищожил информация относно неговото неподходящо поведение, включително три предполагаеми допълнителни сексуални отношения със още служителки преди уволнението му. Новооткритите доказателства включват десетки голи снимки и видеоклипове на жени - включително изображения на служителки на Макдоналдс - които са направени в края на 2018 г. или началото на 2019 г. и изпратени като прикачени файлове от корпоративния имейл на Истърбрук към личния му имейл, според съдебния процес. Предполага се, че Ийстърбрук е изтрил тези снимки и имейли от телефона си, преди да бъдат претърсени от външен следовател. По време на разследването през октомври 2019 г. Ийстърсбрук получава нареждане да предаде телефона си на Макдоналдс като част от разследването. По това време разследващите не успяват да намерят доказателства за каквито и да било сексуални отношения между Ийстърбрук и служителите на Макдоналдс. Според информацията обаче Ийстърбрук не осъзнал, че изтриването на снимките от телефона му не ги премахва от имейл акаунта на компанията, който се съхранява на сървърите на Макдоналдс.